Академия „Изкуството на позитивното ефективно общуване и сътрудничество“
Мисия
Мисията на Академия „Изкуството на позитивното ефективно общуване и сътрудничество“ е да подкрепи лидерите и техните екипи да създадат среда, в която хората отключват пълния си потенциал, чувстват се подкрепени, приети, удовлетворени и процъфтяват. Отдадена съм на това да подпомагам хората да поддържат висока лична ефективност и да създават позитивна фирмена култура, в която се наслаждават на времето прекарано в нея и могат да дават най-доброто от себе си.
Моят подход
Елате с мен на уникално приключение за учене с моя иновативен треньорски подход. В моите тренинги съм подбрала най-практичните елементи от различни методологии като коучниг, НЛП и соматични практики, ненасилствена комуникация, системни констелации и други методологии, базирани на невронауките. Съчетала съм ги така, че да дават магически нов подход в комуникацията бързо и лесно, който отваря съвсем нов свят на позитивни преживявания в общуването и сътрудничеството, разрешавайки проблемите с любов и емпатия, с лекота и вдъхновение.
Преживейте силно практически, ориентирани към решения обучения, в които са вплетени коучинг елементи. Половината от времето предоставям нови знания, останалата половина от времето е фокусирано върху практически упражнения, интегриране на нови умения, провокиране на осъзнатост и подобряване на емоционалната интелигентност. Информацията се предоставя на малки порции, последвани от упражнения, които се правят индивидуално или в малки групи, или по двама, или целият екип заедно в зависимост от целта на упражнението. Този холистичен подход осигурява трансформиращо учене с устойчиви резултати. Някои от тренингите са провеждат онлайн и на живо, други се провеждат само на живо, като някои елементи от тях могат да се провеждат и в двата варианта – на живо или онлайн.
За тези от вас, които искат да изследват по-трудни предизвикателства в общуването, ви каня да разгледате индивидуалната коучинг програма „Майсторство в личната ефективност, комуникацията и сътрудничеството“ като следваща стъпка. Тази програма е създадена да подкрепи обученията, не само за да подсили резултатите, но и да фасилитира дълбока трансформация. Тя подпомага хората да интегрират умения, които искат по-персонално внимание. Чрез индивидуалните сесии адресираме специфични казуси при пълна конфиденциалност, предлагайки личен подход, който е отвъд това, което може да се даде в групова работа.
Защо тази академия и защо сега?
В царството на човешките отношения, желанието да бъдеш разбран е универсално, но често е подценено обратното – как по-добре да разбираме другите преди да искаме да бъдем разбрани. Докато сътрудничеството е стремеж за мнозина, в реалността то често липсва поради липса на умения за ефективно сътрудничество. Истинското сътрудничество, както аз го разбирам, изисква среда на респект, топлота, спокойствие, емоционална интелигентност, емпатия и комуникация, обърната към човека, която е изкуство сама по себе си. Но преобладаващата реалност често съдържа безсмислено съревнование и конфликти, които пречат на сътрудничеството, имат негативен ефект върху личната ефективност, резултатите на екипа и баланса в живота на хората.
Въздействието на комуникацията върху сътрудничеството е огромно. Емоционалния отговор в общуването пречи на хората да постигат тяхното най-добро представяне и създава бариери пред ефективното сътрудничество. Мои клиенти споделят, че преди да работят с мен, се е случвало да губят своята лична ефективност от няколко часа до няколко дни, опитвайки се да се справят с техните емоции, което е сваляло тяхната продуктивност значително.
Чрез нашата съвместна работа, клиентите ми, освен че преодоляват гореописаните предизвикателства, но също така:
- Сдобиват се с увереност и увеличават своята емоционална интелигентност в пъти.
- Подобряват уменията си за сътрудничество значително и започват да общуват с лекота и радост.
- И преживяват значителни подобрения в бизнеса и живота.
Моят подход помага на клиентите ми да се свържат отново с усещане за спокойствие и удовлетвореност, провокирайки трансформационно преживяване отвъд това, което обичайните обучения могат да предоставят.
Ако резонирате с тази ситуация, представете си трансформиращия ефект в следните сценарии:
- Като лидер, представете си да можете лесно да управлявате емоциите си и уверено да комуникирате нуждите си, идеите си и важни неща за Вас в спокоен, балансиран подход, дори и в ситуации, в които колегите Ви провокират интензивни емоционални реакции.
- За членовете на екипа Ви, които преживяват интензивни емоции, да се научат как да управляват емоциите си и да комуникират уверено, и как това ще доведе до подобряване на екипната ефективност и ще допринесе за подобряване на финансовия резултат на компанията.
- Представете си времето, енергията и креативността, които могат да се спестят чрез спокойно адресиране на конфликтните ситуации, засилването на взаимното разбирателство и сътрудничеството вместо редовното въвличане в горещи дискусии.
Повишавайки личната и комуникационната ефективност вътре в екипа, освен че повлиява позитивно на цялото представяне, но също така допринася за развитие на здравословна позитивна фирмена култура и подобряване на финансовите резултати. Това от своя страна има съществено влияние върху благоденствието на хората и компанията заедно.
- Това е особено вярно, когато компанията прави инвестиция в трансформация, отнасяйки се към своите най-ценни активи – хората – с изключително внимание и грижа.
Как да изберете правилното обучение?
Когато избирате правилното обучение, ще направим проучване за нуждите на хора вътре в екипа, какви са техните предизвикателства, ще вземем предвид целите, които висшето ръководство поставя. Заедно ще изберем подходящата програма, която да адресира тези специфични нужди и цели. Моят подход е много персонален, целящ да посрещне нужди на участниците и да ги синхронизира с постигането на целите на компанията.
Чрез партньорството си с мен,
- Не само ще спестите ценно време, енергия и финансови ресурси, но също така ще можете да задържите и да култивирате безценните таланти в своя екип.
- Нашето партньорство ще отключи пълния потенциал на хората, което ще доведе до постигане на по-висшите цели на компанията.
Разгледайте програмите по-долу и разберете повече как мога да Ви подпомогна на Вас и Вашите екипи да процъфтяват.
Свържете се с мен тук за личен разговор, в който да научите повече!
Обучения и коучинг:
Процъфтяващ екип: Майсторство в ефективното позитивно общуване и сътрудничество
Тази програма е създадена за екипи, включително и за техните лидери, независимо дали са служители в компании или собственици на бизнес. За малките фирми е силно препоръчително собствениците на бизнеса да участват заедно с техния екип в това обучение.
„Процъфтяващ екип“ е програма разрешаваща проблеми и провокираща развитие. Участието в нея предоставя трансформация с трайни положителни резултати. Заедно ще направим програма за вашия екип след задълбочено проучване на предизвикателствата, които хората изпитват, нуждите от развитие и желания резултат.
Фокусът на програмата включва цялостна промяна в комуникацията в различен контекст като например: общуване между членовете на екипа, комуникация с клиенти, комуникация дори относно баланса работа-личен живот. Личните проблеми се отразяват на емоционалното състояние на хората и от там, на взаимодействието им с другите. За това адресираме всеобхватни проблеми в това обучение.
Покриваме всички теми, които покриваме в по-малките обучения на тази Академия и е добавен допълнителен материал специализиран за целите на това обучение:
- Общуване с лекота и радост
- Разрешаване на конфликти с любов и емпатия
- Водене на емпатичен разговор с емоционално напрегнати хора
- Плюс допълнително съдържание, което покрива нуждите за подобряване на комуникацията и сътрудничеството на екипа.
Преди да съставим програмата за вашия екип, ще направим проучване на техните потребности от развитие и проблемите за разрешаване. Ще изградим специфична програма за вашия екип и ще очертаем целите за постигане. Резултатите зависят от нивото на личностно развитие на участниците в обучението и самите проблеми, които се поставят за разрешаване.
Минималната продължителност на това обучение е 32 часа. Тя зависи от целите, които поставя лидера за постигане и яснотата, която сме получили от проучването.
Обучението се провежда на живо, като част от елементите могат да се правят и онлайн. Зависи от изборът на екипа.
Свържете се с мен за първоначални разговори и изследване на възможностите за взаимно сътрудничество.
Разрешаване на конфликти с любов и емпатия
Тази програма се фокусира върху разрешаването на конфликти по спокоен и емпатичен начин и отива отвъд стандартните техники за управление на конфликтите.
Работим за това хората да разбират по-добре себе си и другите, подобрявайки техните емпатични способности и отваряйки сърцата и съзнанието си към другите. Това подобрява техните способности да се свързват с хората в конфликтите и отвъд тях. Асистирам на хората да се освободят от негативните емоции и да се свържат с ресурсно вътрешно състояние. А те се научават как да извикват това състояние преди да влязат в конфликтен разговор.
Покриваме теми като асертивна комуникация, активно слушане, подготовка за срещи, лидерство в конфликтни ситуации. Целта е да помогнем на другите да се успокоят и да ги водим към конструктивен диалог на взаимно разбирателство и положителен резултат за всички страни в конфликта.
Участниците придобиват нови умения, задълбочават себе разбирането си и разбирането си за човешката природа, което подобрява тяхната емоционална интелигентност. Те стават лидери на позитивна промяна в разрешаването на конфликти, преговори и всекидневната комуникация.
Тази програма е с продължителност минимум 18 часа. Продължителността зависи от нивото на личностно развитие на хората в екипа, идентифицираните проблеми за разрешаване и целите, поставени от лидера за постигане.
Програмата може да се провежда на живо и онлайн.
Свържете се с мен за първоначални разговори и изследване на възможностите за взаимно сътрудничество.
Общуване с лекота и радост
Тази програма е създадена за екипи, където хората не са много отворени да комуникират помежду си. Тя е за тези, които вярват, че въпреки че работата може да върви гладко, отварянето към другите и жизнерадостното взаимодействие може да донесе допълнителна стойност за фирмената култура, подобрявайки ежедневната рутина. Това от своя страна ще отключи потенциал на хората и тяхното процъфтяване, намирайки чиста радост в работната среда.
В тази програма целта е да се постигне ефективност, креативност и щастие на работното място. Като си подобрят стила на общуване в различни ситуации, не само в работата, но и в живота, хората могат да изпитат по-голямо удовлетворение, водещо до вдъхновение и повече принос за компанията.
Програмата е създадена за формат на живо.
Продължителността е минимум 12 часа. Продължителността зависи от нивото на личностно развитие на хората в екипа, идентифицираните проблеми за разрешаване и целите, поставени от лидера за постигане.
Свържете се с мен за първоначални разговори и изследване на възможностите за взаимно сътрудничество.
Водене на емпатичен разговор с емоционално напрегнати хора
Тази програма се фокусира основно върху воденето на разговор с хора, които са гневни или изпитват силни емоции в бизнеса или живота.
Работим за това как да разбираме по-добре себе си и другите в подобни ситуации, да подобрим емпатичните си умения и да практикуваме емпатия към себе си също.
Участниците се научават как да влизат в ресурсно състояние и да водят разговора към успокояване на отсрещната страна и намаляване на напрежението, връщането на конструктивния диалог и постигане на взаимно полезен резултат.
Завършваме тренинга със схема за водене на разговор, която хората могат да тренират самостоятелно в работата и у дома, докато този емпатичен подход стане тяхна природа.
Програмата може да се провежда онлайн и на живо.
Продължителността на програмата е минимум 10 часа. Продължителността зависи от нивото на личностно развитие на хората в екипа, идентифицираните проблеми за разрешаване и целите, поставени от лидера за постигане.
Свържете се с мен за първоначални разговори и изследване на възможностите за взаимно сътрудничество.
Кратки сесии: Изкуството на ефективното позитивно общуване и сътрудничество
Тези кратки сесии са направени за тези, които искат да получат въвеждаща информация относно темите в обученията на тази академия и да преживеят моя коучинг и треньорски подход в група преди да се посветят на по-голяма обучителна програма.
В 60 минутните сесии предоставям нова информация с коучинг елементи, предлагайки на участниците ценни нови осъзнавания и знания.
В 90 минутните сесии разширявам подхода като правя и 20 минутна групова коучинг сесия, която провокира по-дълбока лична работа.
Последните 15-20 минути са посветени на въпроси и отговори, и ще отговоря на всички ваши въпроси, които са възникнали по време на сесията.
Теми, по които правя тези малки сесии са:
- Процъфтяващ екип: Майсторство в ефективното позитивно общуване и сътрудничество
- Общуване с лекота и радост
- Разрешаване на конфликти с любов и емпатия
- Водене на емпатичен разговор с емоционално напрегнати хора
Свържете се с мен за първоначални разговори и изследване на възможностите за взаимно сътрудничество.
Индивидуален коучинг: Лична ефективност и майсторство в сътрудничеството
Тази индивидуална коучинг програма е създадена за клиенти, които искат да подобрят значително личната си ефективност и уменията си за общуване и сътрудничество. За тези, които имат нужда от индивидуална работа за преодоляване на предизвикателства в общуването. Тя е за членове на екипа, които често изпитват негативни емоции, тези, които се срамуват да участват във взаимодействието с останалите или хора, които имат нужда да изследват неща в конфиденциална обстановка, която тренингите не могат да предоставят.
Асистирам на хората да подобрят увереността си, да постигнат вътрешен баланс, да подобрят емоционалната си интелигентност и да се отворят за другите хора в общуването. Помагам им да се интегрират позитивно в екипната динамика и да участват в по-ефективна комуникация.
Вътрешната работа е пожелателна, но не задължителна. За това е важно хората, които участват в индивидуален коучинг да искат дда получат лична подкрепа.
Свържете се с мен за първоначални разговори и изследване на възможностите за взаимно сътрудничество.
Разгледайте моите други коучинг програми на тези линкове:
Холистични коучинг решения на бизнес, лидерски и лайф баланс предизвикателства
Следващо ниво лидерски холистични коучинг решения и развитие
Отключване на пълния потенциал и лайф баланс коучинг програми
