За мен и работата ми

В продължение на близо 15 години изграждах кариерата си във финансовия сектор в България като външен и вътрешен одитор, специалист по организационно развитие и финансов анализатор на малки и средни предприятия.

Работата ми даде възможност да видя отблизо как се създават, развиват и управляват бизнеси от различни индустрии. Анализирах бизнес модели, организационни структури, потенциал за растеж и рискове. Участвах в проекти по преструктуриране, разрастване и организационна промяна. Наблюдавах как лидерите вземат решения, как комуникират в периоди на растеж и напрежение и как влияят върху хората, културата и резултатите в организациите.

Като финансов анализатор оценявах не само бизнес потенциала на различни проекти, но и хората, които стояха зад тях. Срещах се с предприемачи, собственици на бизнеси и лидери от различни индустрии и постепенно започнах да забелязвам нещо, което не можеше да бъде обяснено единствено чрез стратегии, процеси и финансови показатели.

Защо при сходни условия някои хора и организации процъфтяват, а други срещат сериозни трудности?

Защо някои лидери естествено изграждат доверие, ангажираност и лоялност, докато други непрекъснато се сблъскват с напрежение, конфликти и съпротива?

Защо някои екипи работят със сплотеност и лекота, а други губят енергия в недоразумения, напрежение и липса на сътрудничество?

Защо някои хора постигат високи резултати, без да губят себе си по пътя, а други плащат успеха с цената на здравето, взаимоотношенията и баланса в живота си?

Тези въпроси постепенно започнаха да променят посоката на професионалното ми развитие.

Все повече започнах да се интересувам от човешкото поведение, комуникацията, емоционалната интелигентност, лидерството и факторите, които стоят зад успеха, удовлетворението и способността на хората да преминават през предизвикателства и промяна.

След раждането на сина ми това любопитство се задълбочи още повече.

Исках не само да бъда успешен професионалист, но и осъзнат родител, който присъства пълноценно в живота на детето си. Започнах да чета, да уча и да изследвам теми като позитивна психология, комуникация, емоционална интелигентност, личностно развитие и човешки потенциал.

Постепенно започнах да откривам отговори на въпросите, които носех в себе си години наред.

Започнах да разбирам по-дълбоко как стресът, емоционалните модели, вярванията, вътрешната стабилност и начинът, по който общуваме, влияят не само върху личното ни благополучие, но и върху лидерството, взаимоотношенията, вземането на решения и професионалния успех.

Тази промяна не остана само на интелектуално ниво.

Тя промени начина, по който комуникирам, начина, по който подхождам към предизвикателствата и начина, по който разбирам лидерството, успеха и човешкия потенциал.

С времето осъзнах, че истинските предизвикателства на хората рядко са само бизнес, лидерски или житейски проблеми.

Те почти винаги са свързани и си влияят взаимно.

Именно тогава започна да се оформя разбирането, което по-късно се превърна в основа на цялата ми работа днес – че бизнесът, лидерството, комуникацията, взаимоотношенията, емоционалната стабилност и балансът в живота не са отделни теми. Те са части от една и съща система.

Това осъзнаване постави началото на следващия етап от моя професионален път.

Когато майчинството ми приключваше, почувствах силен вътрешен порив да помагам на хората да живеят по-здравословен, по-пълноценен и по-удовлетворяващ живот.

През 2011 година направих своята крачка към предприемачеството и започнах пътя си като уелнес консултант. Това беше първата възможност да работя пряко с хора и да ги подкрепям в изграждането на по-здравословни навици, повече енергия и по-добро качество на живот.

През този период лично преживях трансформиращата сила на коучинга и NLP.

Тогава осъзнах нещо важно.

Много хора знаят какво искат да променят в живота си. Много от тях дори знаят какво трябва да направят. И въпреки това често остават блокирани, повтарят едни и същи модели или не успяват да превърнат намеренията си в реална промяна.

Коучингът ми показа различен подход.

Подход, който не се фокусира само върху действията, а и върху начина, по който хората мислят, комуникират, вземат решения, управляват емоциите си и изграждат взаимоотношенията си.

Осъзнах, че съм открила професията, чрез която мога да съчетая любовта си към хората с бизнес опита, който носех със себе си.

През 2014 година станах сертифициран NLP Практик, лятото на същата година взех и сертификация като NLP Coach към Academy of Leadership Coaching & NLP (ALCN) в Калифорния. Това постави началото на нов етап в професионалния ми път.

През следващите години продължих да се обучавам и развивам в области като NLP Somatic Coaching, системни подходи, емоционална интелигентност, комуникация, лидерство, управление на стреса и човешко поведение.

Но едно от най-ценните ми обучения се случваше паралелно с всички сертификации.

Това беше развитието на собствения ми бизнес.

Като предприемач преживях от първо лице несигурността, отговорността, напрежението, съмнението в себе си, необходимостта да вземаш трудни решения и вътрешното израстване, което често съпътства изграждането на нещо от нулата.

Научих колко различно е предприемачеството от работата като служител.

Научих колко важни стават емоционалната устойчивост, яснотата, комуникацията и способността човек да води себе си в периоди на несигурност, промяна и растеж.

Този опит по-късно се превърна в безценна част от работата ми с бизнес основатели, предприемачи и лидери.

Още в първите години от работата ми като коуч започнах да забелязвам една важна закономерност.

Най-трудните предизвикателства на хората рядко бяха само бизнес, лидерски или житейски проблеми.

Зад тях почти винаги стояха и човешки фактори – комуникация, взаимоотношения, лидерство, емоционална стабилност, увереност, екипна динамика, вътрешни ограничения или липса на баланс между различните области на живота.

Това осъзнаване ме вдъхнови целенасочено да продължа да изследвам и интегрирам различни подходи, методологии и дисциплини, които могат да подкрепят по-дълбока и устойчива трансформация.

През следващите години продължих да надграждам знанията и опита си в области като лидерство, комуникация, емоционална интелигентност, системни подходи, организационно развитие, благополучие и човешко поведение, като едновременно с това тествах и усъвършенствах тези идеи в реалната работа с клиенти.

С нарастването на практиката ми започнах все по-често да работя с бизнес основатели, предприемачи, лидери и екипи, които преминаваха през периоди на растеж, организационни промени, лидерски предизвикателства, комуникационни трудности, напрежение в екипната динамика, конфликти, риск от прегаряне или загуба на баланс в живота.

Това ме вдъхнови да разширя работата си отвъд индивидуалния коучинг и да започна да подкрепям не само лидери, но и техните екипи.

Така създадох обучения, фокусирани върху комуникацията, емоционалната интелигентност, сътрудничеството и разрешаването на конфликти, които по-късно прераснаха в Академия „Изкуството на ефективното позитивно общуване и сътрудничество“.

С времето всички тези знания, опит, наблюдения и реални клиентски казуси започнаха да се свързват в една цялостна картина.

Все по-ясно виждах, че устойчивият успех рядко е резултат само от стратегия, знания или упорита работа. Той се изгражда чрез начина, по който водим себе си, общуваме с хората около нас, управляваме напрежението, вземаме решения, изграждаме взаимоотношенията си и създаваме среда, в която хората и бизнесът могат да се развиват заедно.

Постепенно от това разбиране започна да се оформя холистичният подход, който използвам и до днес.

След години практика, работа по разнообразни казуси и непрекъснато развитие той се превърна в The Calm Authority Framework™ (Методология „Изграждане на спокоен авторитет“) – интегрирана рамка за лидерска и бизнес трансформация, която обединява бизнес развитие, лидерство, комуникация, емоционална устойчивост, организационно развитие, екипна ефективност и баланс в живота.

Днес използвам този подход, за да подкрепям бизнес основатели, предприемачи и лидери да преминават през растеж, промяна и предизвикателства с повече яснота, спокойствие, увереност и устойчивост.

Това е моят път.

И ще се радвам да науча повече за Вашия.

Казус: Конфликт между съдружници по време на бърз растеж

Клиент ме потърси в период на бързо разрастване на бизнеса, съпроводен от сериозно напрежение в отношенията със съдружника му. Конфликтът започваше да влияе не само върху бизнеса, но и върху личния му живот, нивата на стрес и способността му да взема решения спокойно.

В процеса на съвместната ни работа първо се фокусирахме върху възстановяване на вътрешния баланс и намаляване на емоционалното напрежение. След това работихме върху комуникацията, управлението на конфликтите и изграждането на нов подход към трудните разговори.

Клиентът сподели значително подобрение както в отношенията със съдружника си, така и в личния си живот. Няколко години по-късно той сподели, че вече не остава емоционално въвлечен в конфликтите и може да преминава през тях спокойно и конструктивно.

По негови думи тази промяна му е спестила време и безброй часове загубена енергия, напрежение, и непродуктивни реакции.

Казус: От претоварване и липса на фокус към яснота, спокойствие и ефективно лидерство

Клиент ме потърси в период на силно натоварване, съпроводено от множество бизнес идеи, лидерски и комуникационни предизвикателства, проблеми със съня, липса на фокус и усещане за постоянен вътрешен натиск. Натрупаният стрес започваше да влияе както върху способността му да взема решения, така и върху отношенията с хората около него.

В процеса на съвместната ни работа първо се фокусирахме върху намаляване на стреса, възстановяване на вътрешния баланс и изясняване на приоритетите. След това работихме върху изграждането на нови навици, лидерска ефективност и по-осъзнат подход към комуникацията и бизнес предизвикателствата.

Като резултат клиентът сподели значително подобрение в качеството на съня, способността си да се фокусира и личната си продуктивност. Отчете също по-добра комуникация и по-позитивна динамика в екипа.

По негови думи най-ценният резултат е, че се чувства много по-спокоен, уверен и удовлетворен както в професионалната си роля, така и в живота като цяло.

Казус: От блокиран растеж към успешно разширяване на бизнеса

Клиент ме потърси с желание да разрасне своя производствен бизнес, но се чувстваше блокиран и несигурен как да направи следващата крачка. Зад това стояха различни страхове – от провал, от успех, от поемане на нови отговорности, както и притеснения как бъдещото разрастване ще се отрази на личния му живот и семейството.

Допълнително предизвикателство беше липсата на доверие в екипа и убеждението, че трябва лично да контролира почти всички ключови дейности в бизнеса. Това ограничаваше възможността му да се фокусира върху стратегическото развитие и новите идеи, които искаше да реализира.

В процеса на работа се фокусирахме върху изграждането на повече яснота и увереност, развитието на лидерски умения, делегирането на отговорности, създаването на по-ефективна организационна структура и комуникацията с бизнес партньорите. Работихме също върху финансовото планиране и поддържането на баланс в живота по време на периода на растеж.

В рамките на една година компанията реализира значително разрастване, успешно въведе нови продукти на пазара и създаде собствена търговска марка. Наред с бизнес резултатите клиентът изгради по-голяма увереност в лидерската си роля и по-устойчив подход към развитието на бизнеса. Той също сподели, че успешно балансира работата и личния си живот и се чувства по-спокоен, зареден и вдъхновен както в бизнеса, така и в ежедневието си.

През годините съм инвестирала значително време и ресурси в професионалното си развитие, обучавайки се в области като коучинг, NLP Somatic Coaching, системни подходи, комуникация, лидерство, емоционална интелигентност, благополучие и организационно развитие.

Моята работа е изградена върху комбинация от международни сертификации, практически бизнес опит, предприемачески опит и повече от десетилетие работа с бизнес основатели, предприемачи, лидери и екипи.

Ключови професионални квалификации

• PCC (Professional Certified Coach) – International Coaching Federation (ICF)
• Certified NLP Coach – Academy of Leadership Coaching & NLP (ALCN), San Francisco, USA (2014)
• NLP Somatic Coach – Academy of Leadership Coaching & NLP (ALCN)
• Global Coach Training Partner & Mentor Coach – Academy of Leadership Coaching & NLP (ALCN)
• Coaching with System Constellations – Kim Leischner, Canada (ICF CCE Program)
• The Pulse of Coaching – Advanced Coaching Skills Program (ICF CCE)
•  

Допълнителни специализации

• Емоционална интелигентност
• Лидерство и комуникация
• Развитие на емпатично лидерство
• Бизнес развитие и предприемачество
• Лична ефективност и управление на стреса
• Wellness и изграждане на здравословни навици

Академично образование и бизнес експертиза

• Магистър по Банки и финанси – УНСС
• Допълнителни квалификации в областта на:
  • корпоративните финанси
  • финансовия анализ
  • инвестициите
  • банкирането
  • управлението на риска
  • одита
  • организационното преструктуриране
  • кредитирането на малки, средни и големи компании
  • бизнес растежа и организационното развитие

Много хора идват при мен с усещането, че са опитали различни подходи, но все още не намират яснота как да продължат напред. Други знаят какво искат да постигнат, но се чувстват блокирани, претоварени или изправени пред предизвикателства, които трудно могат да разрешат сами.

Моята работа не е да давам готови решения или универсални рецепти.

Вместо това създавам пространство за размисъл, яснота и нова перспектива, в което заедно изследваме ситуацията, предизвикателствата и възможностите пред Вас. Чрез въпроси, коучинг инструменти и практически подходи Ви подкрепям да достигнете до решенията, които са най-подходящи за Вашата конкретна ситуация.

В зависимост от темата и целите Ви, нашата работа може да включва развитие на лидерски умения, подобряване на комуникацията, вземане на важни решения, управление на стреса, изграждане на нови навици, разрешаване на конфликти, развитие на екипи или възстановяване на баланса между бизнеса и личния живот.

Моята цел не е да създавам зависимост, а да подкрепям хората да изграждат повече яснота, увереност, емоционална устойчивост и способност самостоятелно да се справят с бъдещите предизвикателства.

Всеки клиент, всяка ситуация и всяко коучинг пътешествие са различни. Именно затова работя по индивидуален и холистичен начин, съобразен с конкретните нужди, цели и предизвикателства на човека или екипа срещу мен.